Proses Mencari Kerja

Era digital mentransformasi berbagai aspek kehidupan, termasuk proses rekrutmen. Interview online kini menjadi pilihan populer bagi perusahaan untuk menjaring talenta terbaik. Meskipun menawarkan fleksibilitas, interview online menghadirkan tantangan tersendiri. Buat kamu yang ingin sukses dalam interview online, artikel ini akan membekalimu dengan tips jitu untuk tampil maksimal dan memukau pewawancara. Siapkan diri kamu untuk melangkah lebih dekat […]

Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw Miaw […]

Asyik, dapet panggilan wawancara kerja! Senang iya, nervous juga iya. Eh, tapi setelah kamu baca-baca lagi email-nya lagi, ada tulisan: The interview will be held in English. Waduh, jadi makin deg-degan. Bisa gak ya? Tenang, jangan panik dulu. Interview bahasa Inggris tidak semenyeramkan yang kamu bayangkan kok. Ada beberapa kosakata bahasa Inggris untuk karyawan yang sering digunakan dalam proses interview. Nah, […]

Interview adalah salah satu tahap seleksi rekrutmen yang menjadi momen menegangkan bagi para pelamar. Namun, ini merupakan tahap paling penting bagi kamu untuk menunjukkan diri. Ada dua tahap wawancara yang akan kamu lewati, interview user dan interview HR.  Sebagai persiapan, pelajari contoh pertanyaan interview kerja dan cara menjawabnya. Pada era sekarang, tidak jarang juga perusahaan yang menggunakan pertanyaan interview kerja bahasa Inggris. […]

Exit interview adalah salah satu tahapan yang akan kamu lalui setelah mengajukan resign atau mengundurkan diri dari sebuah perusahan. Biasanya exit interview diadakan setelah kamu melakukan handover pekerjaan kepada penerus dan mengembalikan semua atribut dan fasilitas perusahaan. Kali ini Cakap akan membahas segala hal yang perlu kamu ketahui mengenai exit interview, seperti manfaat, cara melakukannya, hingga contoh pertanyaan. Bagi Sobat Cakap yang baru […]

Dalam proses rekrutmen, biasanya kamu akan melewati beberapa tahap. Mulai dari screening CV hingga interview. Nah, tahukah kamu kalau ada dua macam interview dalam tahap rekrutmen? Ya, interview HRD dan user. Jadi, jangan kaget kalau setelah kamu lolos interview HRD, kamu akan diundang interview lagi bersama user. Apa sih perbedaan interview user dan HRD? Perbedaanya cukup […]

Pertanyaan motivasi kerja saat interview adalah salah satu poin yang ternyata cukup berpengaruh bagi perekrut untuk mempertimbangkan kamu sebagai kandidat yang terpilih. Tidak jarang, dari jawaban untuk pertanyaan interview ini tim perekrut bisa menilai karakter kandidat dan mengenali kualitas kinerja seseorang. Nah, agar kamu bisa lebih profesional dan mampu memberikan respon yang tepat, coba cek kumpulan contoh […]

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book. It has survived not only five centuries, but also the leap into electronic […]

aat menjalani interview kerja, HRD tidak hanya melihat kecakapanmu dalam menjawab pertanyaan. Lebih dari itu, penampilanmu di hari itu juga menjadi salah satu penilaian. Bukan perkara cantik atau tampan, tetapi bagaimana cara kamu berpakaian. Maka dari itu, saat hendak melakukan interview, penting bagi kamu untuk memperhatikan pakaian interview kerja yang sesuai dan terlihat profesional. Jika kamu […]

Salah satu pertanyaan umum yang hampir selalu hadir dalam setiap wawancara kerja adalah mengenai kelebihan dan kekurangan diri. Pertanyaan interview satu ini bagi fresh graduate adalah pertanyaan yang cukup menjebak dan bikin gelagapan. Lalu, bagaimana sih contoh kelebihan dan kekurangan diri yang baik dan benar di mata rekruter? Kamu mungkin bertanya-tanya buat kenapa rekruiter menanyakan kelebihan dan […]